Logi sisse
Registreeru
Estonia
Global USA Finland UK Denmark Sweden Canada Australia New Zealand

Personali haldussüsteem

Optimeeri HR-protsesse ja suurenda efektiivsust!

Olgu selleks puhkused, tiimijuhtide määramine, sisseelamisprotsesside ettevalmistamine või sisemiste dokumentide jagamine – kõik on lihtsalt ligipääsetav ja kohandatav.

Lihtsusta oma HR-protsesse ja anna töötajatele rohkem võimalusi

HR-juhtidele:

  • Säästa aega haldustoimingutelt ja keskendu strateegilistele algatustele.

  • Vähenda töökoormust iseteenindusportaali abil, mis annab töötajatele võimaluse hallata oma andmeid ja taotlusi.

  • Pühenda rohkem aega tähendusrikastele inimkontaktidele, mitte rutiinsele paberitööle.

Töötajatele:

  • Kasuta sujuvat ja kasutajasõbralikku portaali, et hallata isiklikku teavet ja puhkuseavaldusi.

  • Leia vajalik info lihtsalt, ilma HR-iga ühendust võtmata, muutes oma tööpäeva sujuvamaks ja efektiivsemaks.

Broneeri konsultatsioon
Image of HR application

Töötajate informatsioon

Halda kogu oma töötajate andmeid ühes turvalises ja kergesti ligipääsetavas platvormis. Meie töötajate andmete moodul võimaldab talletada iga meeskonnaliikme kohta põhjalikke profiile, sealhulgas isiklikke andmeid, dokumentatsiooni, tulemuslikkuse ülevaateid ja kontaktteavet.

Puhkuste haldamine

Lihtsusta puhkuse taotlemise protsessi. Töötajad saavad esitada puhkuseavaldusi ja juhid või personaliosakond saavad neid ühe klikiga kinnitada või tagasi lükata. Võimalus lisada kohandatud puhkuse liike ja määrata neile erinevaid väärtusi. Automaatteavitused hoiavad kõiki kursis, vähendades arusaamatusi ning tagades, et töögraafikud on alati ajakohased. Sisseehitatud kalendrivaade aitab vältida ajakavade konflikte ja hoida optimaalset töötajate taset.

Kasutajaõigused (rollipõhine juurdepääsukontroll)

Tere tulemast uutele töötajatele struktureeritud ja kaasahaarava sisseelamisprotsessiga, mis loob aluse pikaajaliseks eduks. Meie sisseelamismoodul on loodud uute töötajate ülemineku sujuvamaks muutmiseks, tagades, et nad tunnevad end alates esimesest päevast hinnatuna ja valmisolekuga. Loo igale ametikohale kohandatud sisseelamisplaanid, mis sisaldavad kontrollnimekirju, koolituste ajakavasid ja tutvustusmaterjale. Automatiseeri ülesannete määramine ja jälgi edenemist reaalajas, et veenduda, et iga uus meeskonnaliige täidab olulised koolitused ja mõistab ettevõtte kultuuri ja väärtusi.

Sisseelamine

Tere tulemast uutele töötajatele struktureeritud ja kaasahaarava sisseelamisprotsessiga, mis loob aluse pikaajaliseks eduks. Meie sisseelamismoodul on loodud uute töötajate ülemineku sujuvamaks muutmiseks, tagades, et nad tunnevad end alates esimesest päevast hinnatuna ja valmisolekuga. Loo igale ametikohale kohandatud sisseelamisplaanid, mis sisaldavad kontrollnimekirju, koolituste ajakavasid ja tutvustusmaterjale. Automatiseeri ülesannete määramine ja jälgi edenemist reaalajas, et veenduda, et iga uus meeskonnaliige täidab olulised koolitused ja mõistab ettevõtte kultuuri ja väärtusi.

Analüütika

Vabasta oma tööjõu täielik potentsiaal meie töötajate analüütika juhtpaneeliga. Tuvasta suundumusi, optimeeri personali strateegiaid ja tee andmepõhiseid otsuseid, et edendada tootlikumat, mitmekesisemat ja motiveeritumat meeskonda.

Tagasiside

Ava meie töötajate tagasiside tööriistaga, mida su töötajad tegelikult arvavad. Alates nende esimesest päevast kuni igapäevaste kogemusteni saad väärtuslikku teavet sisseelamisprotsesside kohta, tuvastad probleeme ja leiad kitsaskohti. Arenda avatud suhtluse kultuuri, paranda töötajate rahulolu ja vii pidevat arengut kogu oma organisatsioonis edasi.